Качественное выполнение

АННОТАЦИЯ


Курсовая работа: 38 с., 4 рис., 7 табл., 38 источник, 6 прил.

ФОНД ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, АНАЛИЗ, ИНИМАЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА, ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ, ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ

Объект исследования – ООО «СтройТрастИнвест».
Предмет изучения – фонд заработной платы ООО «СтройТрастИнвест».
Цель работы: исследование методики анализа фонда заработной платы на предприятии.
Методы исследования: стохастические методы, а также метод построения логистических цепей поставок.
Исследования и разработки: рассмотрены понятие и сущность фонда заработной платы, проанализирована эффективность использования фонда заработной платы, предложены пути повышения эффективности фонда заработной платы.
Область возможного практического применения: повышение эффективности использования фонда заработной платы позволит повысить производительность труда на предприятии.

ОГЛАВЛЕНИЕ


Введение 4
1 Сущность заработной платы и ее влияние на эффективность строительного производства 6
2 Источники информации, используемые для анализа фонда заработной платы и производительности труда 11
3 Анализ состава, структуры и динамики фонда заработной платы 13
4 Анализ фонда заработной платы по категориям строительно-производственного персонала 15
5 Анализ фонда заработной платы по видам оплат 17
6 Анализ использования рабочего времени 19
7 Анализ производительности труда 21
8 Анализ соотношения темпов роста производительности труда и средней заработной платы 22
9 Основные направления повышения эффективности использования фонда заработной платы и трудовых ресурсов 23
Заключение 28
Список использованных источников 31
Приложение А. Штатное расписание на 01.12.2014 г. 33
Приложение Б. Свидетельство о регистрации 34
Приложение В. Баланс за 2014 год 35
Приложение Г. Отчет о прибылях и убытках за 2014 год 36
Приложение Д. Матрица баллов работников 37
Приложение Ж. Факторно–критическая модель оценки сложности управленческих работ 38