Качественное выполнение

СОДЕРЖАНИЕ


ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………….3
ГЛАВА 1 КАРЬЕРА В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
ОРГАНИЗАЦИИ …………..…………………………………………...…………..4
1.1 Сущность и этапы карьеры ……………………………………………..……...4
1.2 Планирование и управление деловой карьерой ………………………………6
ГЛАВА 2 УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛОВОЙ КАРЬЕРОЙ В
ОАО «АСБ БЕЛАРУСБАНК» ЦБУ 514 ……………………..………….…......8
2.1 Краткая характеристика деятельности
ОАО «АСБ Беларусбанк»……….……………………………………………….….8
2.2 Характеристика организации работы по управлению деловой карьерой ОАО «АСБ Беларусбанк»……………………………………………………...…..10
ГЛАВА 3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛОВОЙ
КАРЬЕРОЙ В ОАО «АСБ БЕЛАРУСБАНК»………………………….……..19
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………….………...…...26
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………….………….28
ПРИЛОЖЕНИЕ А…………………………………...……………………………29
ПРИЛОЖЕНИЕ Б………………………………………...………………………32
ПРИЛОЖЕНИЕ В………………………………………...………………………40
ПРИЛОЖЕНИЕ Г………………………………………...………………………41СОДЕРЖАНИЕ


ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………….….……….3
ГЛАВА 1 КАРЬЕРА В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
ОРГАНИЗАЦИИ …………..……………………………………….…..…………..4
1.1 Сущность и этапы карьеры ……………………………..………..……...4
1.2 Планирование и управление деловой карьерой ………..………………6
ГЛАВА 2 УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛОВОЙ КАРЬЕРОЙ В
ОАО «АСБ БЕЛАРУСБАНК» ЦБУ 514 ……………………………...……......8
2.1 Краткая характеристика деятельности
ОАО «АСБ Беларусбанк»……….……………………………………………….….8
2.2 Характеристика организации работы по управлению деловой
карьерой ОАО «АСБ Беларусбанк»……………………………………..…….…..10
ГЛАВА 3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛОВОЙ
КАРЬЕРОЙ В ОАО «АСБ БЕЛАРУСБАНК»………………………….……..19
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………….……..…...…...26
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ………...………….28
ПРИЛОЖЕНИЕ А………………………………….………………………29
ПРИЛОЖЕНИЕ Б……………………………………….…………………32
ПРИЛОЖЕНИЕ В……………………………………………….…………40
ПРИЛОЖЕНИЕ Г……………………………………………….…………41