Качественное выполнение

+375 29 390 33 99 + 375 33 390 33 99 + 375 25 990 33 99

Гарантия защиты

Результат проверенный временем

5000 заказчиков обратилось к нам, за все время выполнено более 15000 работ, то есть каждый заказчик в среднем обратился к нам трижды. Закажи работу сейчас и получи скидку 20% Отзывы можно посмотреть vk.com

Работы по самым низким ценам (средний балл 8,1).

Курсовая от 20 руб.

Дипломная от 40 руб.

Заказать сейчас

 
Предмет: Организация и нормирование труда
Выбрана работа: Фонд заработной платы ОАО «Белвторчермет» 2016


РЕФЕРАТ

Курсовая работа: 40 с., 2 рис., 8 табл., 38 источников, 4 прил.
Объектом и предметом исследования является фонд заработной платы ОАО «Белвторчермет».
Цель работы изучение методики анализа фонда заработной платы на предприятии.
При выполнении работы использованы методы: абстрагирование, дедукция, синтез, табличный метод.
В процессе работы проведены следующие исследования и разработки: рассмотрена заработная плата в современной экономике Беларуси; проведен анализ методики формирования учета и использования фонда заработной платы ОАО «Белвторчермет»; предложены основные направления повышения эффективности использования фонда заработной платы и трудовых ресурсов.
Элементами научной новизны полученных результатов являются предложенные направления повывшения эффективности использования фонда заработной платы и трудовых ресурсов.
Областью возможного практического применения являются использование предложенных направлений повышения использования фонда заработной платы и трудовых ресурсов на ОАО «Белвторчермет».



СОДЕРЖАНИЕ

Введение……………………………………………………………………… 4
1 Заработная плата в современной экономике Беларуси……………… 6
1.1 Экономическая сущность труда и заработной платы………………….. 6
1.2 Формы и системы оплаты труда……………………………………. 10
1.3 Состав фонда заработной платы………………………………………… 16
2 Анализ методики формирования учета и использования фонда заработной платы ОАО «Белвторчермет»………………………………
21
2.1 Краткая экономическая характеристика……………………………… 21
2.2 Анализ фонда заработной платы по категориям персонала………… 24
2.3 Анализ фонда заработной платы по видам оплат…………………….. 25
2.4 Анализ соотношения темпов роста производительности труда и заработной платы……………………………………………………………
27
3 Основные направления повышения эффективности использования фонда заработной платы и трудовых ресурсов……………………………
29
Заключение…………………………………………………………………. 36
Список использованных источников……………………………………… 38
Приложения………………………………………………………………….. 41


Вернуться назад к списку работ


Заказ желательно продублировать на почту sdan.by@yandex.ru

Заполните, пожалуйста, анкету







Загрузить файл:

Наши контакты

Индивидуальный предприниматель Третьяк Михаил Михайлович
УНП 191784465
Адрес: 220036 г.Минск, ул. Лермонтова 20- 35
Наши телефоны
Офис Минск
+375 (29) 390-33 -99
+375 (33) 390-33 -99
+375 (17) 319-33-99
+375 (25) 990-33-99

Представительство в Гродно +375 (29) 390-33-99 +375 (33) 390-33-99

Служба контроля качества +375 (33) 615-33-99

Наша почта
sdan.by@yandex.ru
Реквизиты банка:
ЗАО «Трастбанк» УНП 100789114 БИК 153001288
Номер расчетного счета 3013 65 989 0015
Адрес банка: 220035 Минск ул. Сторожевская 8
Наши преимущества
1) Работаем по самым доступным ценам;
2) Соблюдаем все требования оформления и сроки сдачи работы;
3) Гарантируем защиту выполненных работ и полное сопровождение.